Sursa poza si informatii: tlnews.ro

În primele opt luni ale anului 2025, eforturile Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Tulcea au dat roade, oferind un loc de muncă pentru 1466 de persoane, dintre care 799 sunt femei, ca parte a Programului Național de Ocupare a Forței de Muncă.

Diversitate și incluziune pe piața muncii

Un aspect interesant al acestui demers este diversitatea vârstelor persoanelor angajate. Din totalul celor care și-au găsit un loc de muncă, 837 sunt persoane cu vârsta peste 45 de ani, 224 au între 35 și 45 de ani, 172 sunt între 25 și 35 de ani, iar 233 sunt tineri sub 25 de ani.

Repartizare urbană și rurală

AJOFM Tulcea a reușit să adreseze nevoile atât în mediul urban, cât și în cel rural. Aproximativ 669 de persoane angajate trăiesc în orașe, în timp ce 797 vin din mediul rural, ceea ce arată un efort bine distribuit în întregul județ.

Nivelul de educație al celor angajați

Nivelul de educație al celor care și-au găsit un loc de muncă prin AJOFM arată că cea mai mare parte are studii liceale (519 persoane), urmate de persoane cu studii generale (452). Alte 363 de persoane au finalizat școli profesionale, iar 66 au doar studii primare.

Ajutor personalizat pentru integrare

Dintre cei angajați, 173 de persoane au fost considerate greu sau foarte greu ocupabile, demonstrând angajamentul agenției de a sprijini toate categoriile de cetățeni. Aceste persoane au beneficiat de pachete de măsuri active personalizate, conforme cu Legea nr. 76/2002, care reglementează șomajul și stimularea ocupării forței de muncă.

La finalul lunii august, un total de 3550 de persoane s-au înregistrat pentru a fi ajutate în căutarea unui loc de muncă, demonstrând astfel eficacitatea și importanța asistenței oferite de AJOFM Tulcea. Acest suport continuu este vital pentru integrarea socială și economică a locuitorilor din județ.